admin 管理员组文章数量: 1086019
2024年3月21日发(作者：javaweb哪三种技术)
软件测试任职要求岗位职责12篇
（经典版）
编制人：__________________
审核人：__________________
审批人：__________________
编制单位：__________________
编制时间：____年____月____日
序言
下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家
解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!
并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如总结报告、合同协议、条据
文书、策划方案、演讲致辞、规章制度、岗位职责、教案资料、作文大全、其他范
文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!
Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I
hope that after you download it, it can help you solve practical problems.
The document can be customized and modified after downloading, please adjust
and use it according to actual needs, thank you!
Moreover, our store provides various types of classic sample essays,
such as summary reports, contract agreements, doctrinal documents, planning
plans, speeches, rules and regulations, job responsibilities, lesson plans,
essays, and other sample essays. If you would like to learn about different
sample formats and writing methods, please stay tuned!
第 1 页
共 9 页
软件测试任职要求岗位职责12篇
软件测试任职要求工作岗位职责12篇
应聘软件测试岗位，大家要掌握软件测试的知识，熟悉测试工作
流程和测试工具使用。下面是本店铺给大家带来的软件测试任职要求
工作岗位职责7篇，欢迎大家阅读转发!
软件测试任职要求岗位职责（精选篇（1）
职责：
1、承担公司软件产品(WebAndroidiOS等)的功能测试、用户体
验测试工作，负责自动化测试、性能测试和持续集成实践相关工作
2、根据产品规格和测试需求，编写测试方案、设计测试用例;
3、执行测试用例，分析测试结果，提交bug和进行回归测试;
4、使用缺陷跟踪工具监控和报告Bug状态
5、及时更新整理所负责平台/业务的测试用例、使用说明等相关
文档。
任职要求：
1、熟悉软件测试理论知识、测试流程，具有移动互联网产品 测
试经验;
2、参与需求评审、设计测试用例并执行测试，评估测试结果;
3、会使用svn，禅道等管理工具;
4、熟练使用fiddler、charles、postman、jmeter、loadrunner
等测试工具;
第 2 页
共 9 页
5、掌握至少一门语言，java、python、shell等;
6、具备较强的逻辑分析及问题定位能力，学习能力强;
7、有良好的团队合作意识，强烈的责任心和较好的沟通表达能
力;
8、热爱软件测试工作、学习新知识，工作细致认真、有耐心，
善于总结，并有比较好的经验知识分享能力。
软件测试任职要求岗位职责（精选篇（2）
职责：
1、完成产品的用例设计与测试，保证项目质量和进度;
2、负责Web、APP端功能和接口测试，脚本设计与实现，提升测
试效率与质量;
3、对自动化结果初步分析，与研发相关人员就缺陷和问题进行
沟通，不断提升现有测试方法，提高系统的可靠性.
任职要求：
1、计算机相关专业毕业，本科及以上学历;
2、熟悉软件测试的基本方法、流程和规范，3年以上软件测试
经验;
3、了解常用的接口自动化工具(如jmeter、soapUI等一种以上);
4、具有良好的沟通和协调能力，工作态度严谨、有较强的责任
心和积极主动性;
5、具备较强的业务分析、定位问题的能力
6、熟悉SqlServer，可以使用基本的sql语句辅助测试;
第 3 页
共 9 页
软件测试任职要求岗位职责（精选篇（3）
1、负责项目软件质量的把关，软件功能测试、性能测试、压力
测试；
2、了解所负责的平台功能需求及项目计划，按照项目需求和计
划，编写测试计划；
3、按照软件工程规范流程，进行软件项目平台核心部分的测试、
代码测试，并编写测试计划、测试用例、测试报告等不同阶段中的各
种测试文档工作；
4、参与项目的需求分析，了解项目设计的合理性；
5、根据项目计划和需求编写测试计划和测试用例（测试脚本/
代码的编写）执行测试用例并跟踪bug，编写测试报告，完成这个测
试流程的规划；
6、收集日常遇到的或是通过检测出的错误，并进行归档整理，
备查；
7、在测试过程中，根据实际情况不断改进测试过程，提高测试
水平；
8、撰写项目日志，按时提交工作报告。
软件测试任职要求岗位职责（精选篇（4）
1、配合项目经理进行业务需求的沟通，整理需求说明书；
2、完成软件的功能模块详细设计，业务功能实现与单元测试，
bug修改等工作；
3、参与产品构思和架构设计，撰写相关的技术文档；
第 4 页
共 9 页
4、对测试实施过程中发现的软件问题进行跟踪分析和报告；
5、推动测试中发现问题及时合理解决。
软件测试任职要求岗位职责（精选篇（5）
1、协助测试经理制定项目的测试计划，保证产品测试工作的计
划性与规范性;
2、把握有关要求，详细编写测试用例，做好测试前的相应准备
工作;
3、搭建测试环境，保证测试环境的独立和维护测试环境的更新;
4、执行测试，并及时评估软件的特性与缺陷;
5、进行BUG验证，督促开发部门解决问题;
6、进行测试记录和相应文档编写。
软件测试任职要求岗位职责（精选篇6）
1、参与银行项目的需求分析Review，制定测试计划，保证计划
的可执行性；
2、制定测试方案，设计测试用例，编写各种测试文档，完成测
试报告；
3、执行测试用例，包括手工测试及自动化测试；
4、跟踪测试，保证功能质量，提交记录测试BUG，持续跟踪保
证Bug修复结果；
5、参与项目规范体系及质量管理体系建设；
6、积极完成上级安排的工作任务，保证任务按质按量完成。
软件测试任职要求岗位职责（精选篇7）
第 5 页
共 9 页
职责：
参与需求分析设计，制定测试计划，并评估相关风险和问题。
负责组织设计、执行测试方案、定位分析问题以及撰写相关技术
文档。
负责或参与测试和质量管理流程的改进和优化。
负责或参与协调产品，开发，测试的有效沟通，驱动问题解决。
负责或参与引入新的测试方法和工具，提升软件测试质量和团队
效率。
任职要求：
本科及以上学历;三年以上软件测试工作经验。
熟悉LinuX系统的常用命令和操作。
熟悉软件开发及测试周期和流程。
熟悉Java、Python、C#等至少一种编程语言.
具有高度的责任心，踏实严谨的工作态度。
具有较好的沟通技能，团队合作能力。
具有较好的业务分析和方案整合能力。
具有某一测试领域比如性能、自动化、安全等具备较专业技能者
优先。
具有医疗软件类产品测试经验者优先。
软件测试任职要求岗位职责（精选篇8）
1、制定、编写软件测试方案与计划；
2、按时完成软件测试工作任务，执行测试，跟踪缺陷状态，提
第 6 页
共 9 页
交测试执行报告；
3、编写测试文档，测试报告，提交测试结果；
4、测试环境的设计、设置，完善测试规范流程、创建和维护测
试用例；
5、改进软件测试流程、工具、和质量。
6、参与测试结果评审；
软件测试任职要求岗位职责（精选篇9）
1、熟悉windows操作系统，熟练掌握http协议；
2、具有良好的中英文沟通能力，有较强的独立工作能力和解决
问题的能力。
3、精通测试过程设计和用例设计方法，能主动进行技术钻研。
4、良好的文档写作能力。
5、至少在性能测试、自动化测试、白盒测试方面中有一项专长。
6、熟悉linuX系统操作。
软件测试任职要求岗位职责（精选篇10）
1、编写测试文档和测试用例；
2、负责产品/模块的测试方案制定、策略分析、用例设计、测试
执行、风险评估等工作；
3、独立负责产品/模块的质量保障工作，包含功能、性能、安全、
兼容、自动化等方面
4、组织完成测试工作；
5、编制软件测试报告并评估软件质量
第 7 页
共 9 页
软件测试任职要求岗位职责（精选篇1（1）
1、严格遵守公司及部门各项规章制度，服从领导安排；
2、负责编写项目性能测试方案设计，制定测试计划，编写性能
测试用例脚本、进行压力测试与稳定性测试；
3、搭建、维护性能测试环境，进行测试环境的部署与调试，维
护性能测试工具；
4、负责编写和维护测试报告，分析测试结果，定位性能瓶颈并
跟进问题的解决；
5、参与系统架构设计工作，对各个业务项目的产品和系统设计
进行容量，性能方面的评估，及时发现存在的隐患并推动问题解决；
6、完成测试项目归纳及总结文档。
软件测试任职要求岗位职责（精选篇1（2）
1、计算机、软件测试或相关专业大学专科或以上；
2、熟悉软件测试流程；
3、掌握软件测试理论和方法，能够熟练应用多种测试工具；
4、有J2EE开发经验者优先；
5、有较强的逻辑分析能力和学习能力；
6、拥有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取
精神；
7、热爱软件测试工作，可以胜任重复性工作，工作细致认真，
有耐心；
8、有过专业的测试培训者优先，有银行软件测试经验者优先。
第 8 页
共 9 页
第 9 页
共 9 页
版权声明：本文标题：软件测试任职要求岗位职责12篇 内容由网友自发贡献，该文观点仅代表作者本人， 转载请联系作者并注明出处：http://www.roclinux.cn/p/1711036011a585202.html， 本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容，一经查实，本站将立刻删除。
发表评论